十大赌博老品牌网站召开中层干部述职评议考核会

发布日期:2024-01-05 23:10   0

       2024年1月4日下午,学校在F219举行2023年度中层干部述职评议考核会。学校理事会执行理事长周泽扬、校长石晓辉等校领导出席,各职能部门负责人、教师代表、党外人士代表参加会议。会议由党委书记、督导专员徐益主持。


      会上,各职能部门正职(负责人)、二级学院院长(负责人)围绕履职情况、工作成绩与亮点、不足之处及下一步工作思路等进行了现场述职。全体与会人员对校属各单位以及中层干部进行民主测评。


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       徐益书记在总结讲话中表示,2023年是学校推动高质量发展、内涵式建设的关键一年。在学校理事会和党政领导班子的正确领导下,各位中层干部带领全体机电人,乘风破浪,戮力同心,凝心聚力抓整改、建内涵、促试点,用创新实干交出了成绩满满的答卷: 


       一是回答了“政治建设”题。学校紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求深入开展主题教育,以高质量党建为引领,全面推动落实立德树人根本任务,荣获重庆市先进基层党组织,在重庆民办高校党建工作会议上作经验交流,多项工作受到新华网、央视新闻、中国教育报等媒体正面报道35次,党建工作进一步强化。


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      二是回答了“双高”建设题。学校聚焦“双高”建设,推动职业本科试点工作再上新台阶,荣获国家级教学成果二等奖、实现中国高等教育学会竞赛榜单零突破、获批重庆市首批职业院校教师教学创新团队,入选教育部“组团式”对口支援新疆理工职业大学筹建工作,与南京工业职业技术大学、佛山职业技术学院共同主持国家级职业教育专业教学资源库,《工业机器人操作与编程》入选“百门名师工匠课”首批征集案例,“双高”标志性成果增幅显著,教学质量进一步提升。


       三是回答了“高层次人才”题。学校坚持人才强校战略,多人入选重庆市第六届高等学校设置评议委员会、重庆市教育咨政决策工作队伍、重庆市职业能力建设领域专家智库,荣获重庆市教书育人楷模、重庆市学术技术带头人、重庆市职业教育中青年领军人才等,引进一批高层次、高素质人才,师资建设进一步增强。


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      四是回答了“产教融合”题。学校大力推进产学研合作,牵头发起成立中欧智能制造产教融合共同体和璧山高新区市域产教联合体,与重庆理工大学等高校及清研理工智能控制技术研究院等研发机构建立了战略合作关系,获批教育部产教融合协同育人项目4项,重庆市级科普基地、重庆装备制造工匠学院、重庆市职业技能竞赛集训选拔基地“CAD”机械设计项目主基地,积极开放国内外交流渠道,交流合作进一步推进。


      五是回答了“培养质量”题。学校加强人才培养,持续开展“铸魂·塑形”育人工程系列活动,技能大赛累计取得国家级奖励23项、省部级奖励286项,6500余名毕业生从机电出发,走向祖国最需要的地方挥洒青春热血,7100余名新生从机电启航,开启“技术强国、技能报国”的使命追求,毕业生初次毕业去向落实率整体排名位列全市第一,毕业生考研取得喜人成绩,学校入选西部战区(陆军)育才引才协作签约单位(唯一民办高校),育人工作进一步抓实。


      六是回答了“服务保障”题。学校获批国家职业教育信息化标杆学校建设单位,图书数据资源库平台成功搭建上线并建成“咖啡书屋”专题阅览室,新教学楼、学生宿舍楼等工程项目顺利建成投入使用,后勤保卫工作持续优化,全年无重大责任事故,校园建设和服务保障进一步提质。


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      徐益书记代表理事会、学校党政班子,对全校教职员工为学校改革发展所做的努力与贡献表示衷心感谢。


      徐益书记强调,干部述职评议既是对各单位部门工作的全面“体检”,又是对新一年工作的动员和督促。我们克服人手少、钱不多等困难,出色的完成工作,支撑了学校十大办学成果,实属不易。一马平川从来都不是时代常态,前行的道路上总有崎岖坎坷。但是,山再陡峭,总能登顶;路再坎坷,总能到达。正如习近平总书记在新年献词中深刻指出:“什么时候没有困难?一个一个过,年年过、年年好,中华民族5000多年来都是这样。”


       因此,立足长远,在新的一年里,我们要进一步提高政治站位,“坚持党办教育,党管教育”不动摇,加强党的建设和安全稳定工作,加强干部队伍建设顶层设计和干部培养教育,不断提升干部队伍战斗力,不断强化责任担当,聚焦国家级标志性成果积淀。我们要强化顶层设计,科学规划学校愿景,做实两步走发展目标。围绕合格评估,强化特色办学,看五年、想三年、认认真真干一年,拿出实招,实现硬件上有看点、软件上有亮点、发展上有制高点的特色体系,学校管理层要务实作为 。我们要统一思想,形成共识,领导干部要进一步提升治学能力,在发展中抓建设、抓规范、抓考核;强化资源整合,打造特色突出亮点,做好专业核心支撑、品牌建设;聚焦重心,增强动力,实现学校可持续发展。我们要强化执行,解决做什么、怎么做、谁来做的问题。没有执行力,最好的规划形同虚设,执行不是嘴上说说而已,要有方法有策略,中层干部要有勇气直面本领恐慌,成为学校事业发展的中坚。


      希望各职能部门和二级学院加强过程管理和监督,紧紧围绕学校发展各项目标任务提前谋划工作,发扬实干与创新精神,为学校全面高质量发展注入更大更新的动力。


供稿:党委宣传部    审核:徐益    发布:杨鹏


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